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崗位職責：
1. 協(xié)助梳理和優(yōu)化服配退貨返修（C轉A返修）工作制度及流程，規(guī)劃業(yè)務發(fā)展方向，帶領團隊積極發(fā)現(xiàn)、并做好內外部協(xié)調工作，落實各項有效措施，及時有效地提供高品質增值服務，確保達到公司業(yè)務發(fā)展目標；
2. 定期進行培訓和考核工作流程，提高員工管理和業(yè)務技能、工作效率；
3. 負責組織集團所有品牌服配退貨的返修工作；
4. 負責服配回購品產品異常處理、檢討回購品管理工作的不足并識別改進機會，組織實施改進活動；
5. 負責組織制定服配回購檢修月工作計劃與工作總結。
任職要求：
1. 大?；蛞陨蠈W歷，2年以上運動服生產主管或退貨返修主管崗位作經驗，熟悉物流倉儲業(yè)務流程為佳；
2. 熟練使用各種辦公軟件具有較強的計劃組織能力、執(zhí)行力和計劃落實能力，良好的溝通協(xié)調能力。