崗位職責:
1、門店基礎(chǔ)崗位技能學習與實操;
2、便利店業(yè)務(wù)流程學習與實操;
3、數(shù)據(jù)分析、損耗控制、營銷管理、人員管理。
①目的:儲備管理人員
②培養(yǎng)周期:4-6個月
③班級管理:15-20人/班,專人帶教( 1班)
④人才發(fā)展:多維度/個性化人才發(fā)展通道
管理干部90%由內(nèi)部晉升,80%晉升來源于應(yīng)屆生
“ 1”班人才培養(yǎng)計劃:理論 實操(師徒制)
任職要求:
1、大專及以上學歷,溝通表達良好;
2、接受三班倒輪崗,執(zhí)行力強;
3、主動性強,學習能力強。
職位福利:五險一金、節(jié)日福利
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
-
批發(fā)·零售
-
500-999人
-
公司性質(zhì)未知
-
雨花區(qū)朝暉路口美聯(lián)天驕城7棟2408
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
最近更新
1001人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在荊州人才網(wǎng)上看到的。
